2023年6月23—24日，浙江大學文科資深教授、浙江省特級專家王重鳴教授應邀為我校MBA教育中心學員開展《管理心理學》示范課程。我校經濟管理學院院長、MBA教育中心主任陸奇岸教授，MBA教育中心教師、2022級MBA全體研究生200余人參加學習。

課程內容呈現了王教授《管理心理學》的核心思想，王教授著重從五力管理與心理學方法、成長思維與領導力開發、合作思維與團隊化協同、綠色創業與可持續發展等四方面進行授課。

王教授運用國內外案例生動講授了“為什么學習心理學思維與管理心理學”“為什么說管理心理學是現代管理三大支柱之一”的觀點。接著，講授了四元機理與五力管理、創業五力模型與企業家成長能力、心智模式與成長型思維、元領導力與領導力開發等新知識與新方法，用以剖析和具體指導管理者的領導個人行為。王教授提出，綠色可續發展成為我國企業成長創新戰略，當前企業發展必須構建創業五力、定制綠創商業模式、實施彈韌轉型和數字化轉型、踐行可續管理，才能把握機遇站上潮頭浪尖，推動企業可持續發展。

授課中，王教授與現場研究生進行了互動交流，分享了管理心理學的企業實踐案例和女性創業賦能成長故事，并對學員提出的管理實踐問題進行耐心解答。

此次示范課程，王教授運用風趣幽默的語言,結合企業案例給學員們講述了如何運用管理心理學的理論在實踐中為企業和個人賦能。師生紛紛表示受益匪淺，充分了解到數字化轉型和可持續綠色發展的重要性，需要在后續的工作中加以利用和融會貫通；同時開拓了視野，對管理心理學、研究模型、市場情況等有了全面的認識，賦能指導改進大家的日常管理工作。

（文/童汝清圖/彭旭穎審/陸奇岸、蘇明）